Doorgroei
Binnen het mbo zijn er volop mogelijkheden voor doorgroei, zoals maatwerk trajecten voor onze zittende studenten of voor havisten of hbo’ers. Bij ROC Mondriaan bieden we ook versnelde doorstroomtrajecten aan. Daarnaast zorgen we ervoor dat onze opleidingen optimaal aansluiten op het werkveld, onder andere met onze business scouts en Op Weg Naar Werk.
Maatwerk voor havo en hbo
Steeds meer studenten maken bewust de overstap naar het mbo, bijvoorbeeld vanuit de havo of het hbo. Het mbo biedt met de praktijkgerichte aanpak en sterke arbeidsmarktkansen een aantrekkelijke keuze. Bij ROC Mondriaan bieden we versnelde trajecten, ook wel fasttracks genoemd, waarmee studenten in een kortere tijd hun diploma kunnen behalen. Dit kan interessant zijn voor havisten die liever direct praktijkervaring opdoen of hbo-studenten die merken dat een mbo-opleiding beter bij hun ambities past.
Onze fasttrack opleidingen zijn zo ingericht dat studenten efficiënt door de lesstof gaan, vaak met een combinatie van klassikale lessen, praktijkopdrachten en stages. Zo bereiden zij zich niet alleen sneller, maar ook gerichter voor op hun toekomstige beroep. Daarnaast werken we nauw samen met het bedrijfsleven, waardoor afgestudeerden direct goed voorbereid de arbeidsmarkt op kunnen.
“De student staat centraal, maatwerktrajecten kunnen helpen om een student sneller en efficienter hun diploma te laten behalen.”
Doorgroeien in het werkveld
Behalve maatwerk zoeken we ook continue naar manieren waarbij we ons onderwijs laten aansluiten op het werkveld. Een goed voorbeeld daarvan zijn onze Business Scouts die actief op zoek gaan naar samenwerkingen met bedrijven zodat studenten daar de juiste ervaring kunnen op doen waar ze ook na hun opleiding nog veel profijt van hebben!
Arbeidsmarktcommunicatie en doorgroeien
Ook voor onze werknemers zijn er doorstroommogelijkheden en ontwikkelingsmogelijkheden. Het werkgeversmerk van ROC Mondriaan, ontwikkeld in 2024 en gebaseerd op ons Employee Value Proposition (EVP), legt hier de nadruk op. Een belangrijk speerpunt hierin is de interne doorstroom binnen de organisatie, op alle lagen en niveaus. Of je nu als medewerker een zij-instroomtraject naar het docentschap wilt volgen, of vanuit een docentenrol wilt doorgroeien naar een leidinggevende, beleidsmatige of andere ondersteunende functie – de mogelijkheden zijn divers en volop aanwezig. Via de Mondriaan Academie bieden we daarnaast opleidingen en trainingen die deze groei ondersteunen, zodat iedereen bij Mondriaan het maximale uit zichzelf kan halen.
“Blijf jezelf ontwikkelen en uitdagen met de vele mogelijkheden vanuit de Mondriaan Academie.”
Op het gebied van doorstroom hebben we onze mogelijkheden verder versterkt. Studenten konden soepel verder leren binnen Mondriaan of de overstap maken naar het hbo.
“Op weg naar werk”
Tenslotte helpen we studenten ook met doorgroeien door middel van ‘Op weg naar werk’. Hier kunnen studenten en oud studenten zich voor aanmelden en helpen wij ze met sollicitatietrainingen, workshops en meer! Ook worden er regelmatig events georganiseerd waarbij studenten op een interactieve manier nadenken over hun vervolgstap na het behalen van hun diploma.